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MBTI 16 型人格測驗:深入了解自己的性格特質

簡介:

透過 MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)16 型人格測驗,我們可以深入了解自己的性格特質、優缺點,以及與他人的互動模式。這個測驗由凱薩琳·庫克·布里格斯(Katharine Cook Briggs)和伊莎貝爾·布里格斯·邁爾斯(Isabel Briggs Myers)母女於 20 世紀中葉開發,基於心理學家卡爾·榮格(Carl Jung)的類型學理論。

目錄:

  1. MBTI 理論
  2. 16 型人格特質
  3. 個性偏好量表
  4. MBTI 測驗的應用
  5. 外部推薦連結
  6. 常見問題

MBTI 理論

MBTI 理論將人格分為以下四個主要維度:

  • 外向(E)與內向(I):人們獲取能量的方式
  • 感覺(S)與直覺(N):人們收集資訊的方式
  • 思考(T)與情感(F):人們做出決策的方式
  • 判斷(J)與知覺(P):人們處理外在世界的態度

16 型人格特質

根據這四個維度,MBTI 理論將人格分為 16 種不同的類型:

  • ISTJ:實際、組織、腳踏實地、可靠
  • ISFJ:溫暖、體貼、支持、忠誠
  • INFJ:直覺、理想主義、有洞察力、富有同情心
  • INTJ:邏輯、分析、獨立、創造性
  • ISTP:實用、務實、善於觀察、冷靜
  • ISFP:敏感、藝術性、注重體驗、隨和
  • INFP:想像力豐富、理想主義、有創造力、溫柔
  • INTP:理性、邏輯、獨立、好奇心重
  • ESTP:外向、冒險、實用、大膽
  • ESFJ:外向、友善、受歡迎、善於社交
  • ENFJ:具有領導魅力、富有熱情、善於激勵他人、有遠見
  • ENTJ:決斷、果斷、有組織、追求成功
  • ESTJ:實際、有條理、負責、重視傳統
  • ESFP:外向、熱情、愛玩、注重體驗
  • ENFP:好奇心強、熱情、有創造力、善於交際
  • ENTP:聰明、求知慾強、善於辯論、富有想像力

個性偏好量表

MBTI 測驗包含一系列問題,評估個人在每個維度上的偏好。測驗結果將顯示個人的四個字母代號,代表其在每個維度的偏好。例如,一個「ISTJ」的人表示他們傾向外向、感覺、思考和判斷。

MBTI 測驗的應用

MBTI 測驗被廣泛應用於以下領域:

  • 職場:了解員工的優缺點,並進行團隊組建和領導力發展。
  • 教育:提供學生有關其學習風格和職業選擇的見解。
  • 個人成長:幫助個人深入了解自己的性格,並改善人際關係。
  • 諮商:協助諮商師了解客戶的觀點和決策模式。

外部推薦連結:

常見問題

Q:MBTI 測驗準確嗎?

A:MBTI 測驗被認為是一個可靠且有用的工具,但它並非完美的。結果可能受到個人偏好和測試情況的影響。

Q:MBTI 測驗可以用於預測行為嗎?

A:MBTI 測驗可以提供有關個人性格的見解,但它不能預測具體行為。人格僅是影響行為的因素之一。

Q:MBTI 測驗可以改善人際關係嗎?

A:了解自己的 MBTI 類型和他人的類型可以幫助我們改善溝通和理解。它可以鼓勵我們欣賞不同的觀點,並促進更協調的互動。


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